20
В различных статистических отчетах вы можете встретить данные о том, что по сравнению со странами запада, в России очень низкий уровень качества рабочей силы. Раньше я не придавал этому значения. Думал, меня это не касается. Как оказалось, это не только меня касается, – это многих в нашей стране просто Трогает, за живое.
Глупо говорить, что в соединенных штатах америки зарплата в разы выше, чем у нас, и поэтому у нас всё плохо. Проблема-то именно в людях. Что касается меня – на своей прежней работе (я сейчас не работаю) я “получал” 10000 рублей в месяц. И работодатель мне постоянно говорил, что это Большие деньги. Я лишь смеялся в ответ, и в один прекрасный момент ушел с работы. То есть, я считал заработную плату в 10000 рублей ужасно маленькой и недостойной меня.
Я начал работать на себя, начал зарабатывать сам. Сначала 3000 руб, потом 5000, потом 10000, и сейчас я четко понимаю одну простую вещь. Безусловно, 10000 рублей по-прежнему я считаю небольшой заработной платой. Но вот почему-то платить Даже эти деньги наемному работнику не хочется. Во-первых, пока что еще сложно, во-вторых – это заставляет задуматься, а будет ли толк для моего бизнеса, если я начну отдавать эти деньги работнику? В-третьих, конкретно для моего бизнеса вообще толку нет платить кому-либо зарплату. Это просто не обязательно.
Один мой знакомый, которому надоела его работа, теперь ищет другую. Он получает около 15000 руб и испытывает легкое отвращение к своей деятельности. Когда я предлагал ему одно интересное место за 10000 – он сказал, что это очень Мало. Когда я предложил ему повкалывать 2-3 месяца в нашем бизнесе, чтобы выйти на этот уровень дохода – он отказался. А что конкретно Умеет делать человек? Да ничего, собственно…
Так вот, проблема низкой заработной платы не в том, что работодатели жадные, а в том, что люди не производят Достаточно пользы, чтобы эту заработную плату заслужить. И это национальная беда. Конечно, весьма удобно устроиться в Крупную промышленную компанию (у нас на Урале и в целом в России это актуально). Можно целыми часами катать вату и получать в целом выше, чем в среднем по стране. Только, пожалуйста, потом не надо говорить, что вы не развиваетесь как личность, и что вас уже не устраивает такой размер заработной платы. Хотите больше? Работайте на себя, но тогда вопрос о Полезности вашей деятельности встанет ребром. Уже не будет “кормушки”, от которой можно просто смело каждый месяц щипать куски.
И я пишу это всё не просто так. Я не случайно выбрал для себя путь в бизнес именно через Млм. Многие не знают, что это Свой бизнес, а это действительно так. Да, основной продукт для продаж – сторонний, который предоставляется на партнерских условиях. Но сам бизнес, ваша партнерская сеть и клиентская база, которые вы нарабатываете – с ровного места не берется. Здесь невозможно устроиться на работу, сделать запись в трудовую, целый месяц проработать абы как и получить гарантированную зарплату, в соответствии с условиями трудового договора. Не знаю как вам, а мне пока было бы жаль отдавать 10000 руб кому-либо за просто так. В нашем бизнесе – пожалуйста. Работаешь усердно 2 месяца, нарабатываешь результат и как следствие выходишь на уровень дохода в 10-15 тыс. руб. Продолжаешь усиленно строить свой бизнес, приносить людям пользу (!) и на 5 месяц выходишь на доход в 45-50 тыс. руб. Офисный работник пукнет, извиняюсь, но не сможет за 5 месяцев увеличить свой доход в 5 раз. И так и будет Долгими годами сидеть на окладе в 10000 руб, который сам еще и не всегда оправдывает (а если и думает, что опрадывает, то ошибается). К примеру, я раньше думал, что мне платят за дело, а как оказалось, деньги в компании зарабатывали совсем другие люди, и получали они ненамного больше меня.
Строить свой бизнес в Млм действительно выгодно. Здесь вы раскрываете не только свой потенциал, но и потенциал других людей, тех самых офисных неудачников, которых всё давно достало. Поначалу многим будет сложно. Мир будет еще более несправедлив к ним, в том плане, что заработать самостоятельно то, что каждый месяц платил дядя-работодатель, будет еще сложнее. Но это выход. Работайте сами, приносите Больше пользы другим людям – и вы увидите, как ваша жизнь круто изменится.
И напоследок. Вместо того, чтобы устроиться на работу с окладом 1 тыс. дол., я предпочту создать свой бизнес, стоимостью 100 тыс. дол. и ежемесячным доходом – 1 тыс. дол. ;-)
Удачи, друзья!
Как же я вас понимаю!До того момента, пока я не начал свой бизнес, я даже не представлял, какая это проблема – найти вменяемого работника. Если вначале мне казалось, что достойная оплата способна решить все проблемы с персоналом, то сейчас я уверен, что если человек “планктон” от рождения – то это ничем уже не вылечить. Ни зарплатой, ни бонусами, ни фитнесом по средам… Народа много – а людей нет.Вскоре мы будем по-настоящему охотиться за специалистами, которые хоть что-то из себя представляют.
Да все воспринимают реальность через призму своих доходов и собственных мифов и заблуждений.Я начальник со стажем, и всегда угораю, видя округленные глаза устраивабщихся на работу, когда им в лоб говоришь, что приносить в контору они должны больше чем уносить, иначе будут уволены как балласт.Люди сложно способны меняться друг с другом местами. Но стоит встать на место другого и мифы рассеиваются!